Принимаем к оплате

Принимаем к оплате Webmoney

Купить ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ. Инст Екатерины Великой
ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ. Инст Екатерины Великой

Есть в наличии.
  Цена:
1990.67 руб.

В нашем магазине вы сможете купить ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ. Инст Екатерины Великой дешево и надежно. Оплата онлайн, любым удобным способом. Контрольное задание для студентов и слушателей заочной формы обучения по дисциплине «ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ»
Национальный Институт имени Екатерины Великой

Объем: 23 стр
Шрифт: Times New Roman - 14пт - одинарный интервал.
Файл: MS Word



Содержание контрольной по организационному поведению:

Тема №1. Теория поведения человека в организации
1. Дайте определение организационного поведения.
2. Перечислите известные Вам методы исследования организационного поведения.
3. Как можно охарактеризовать персональное развитие в организации?
Тема №2. Личность и организация.
1. Дайте определение понятия «личность». Охарактеризуйте ее направленность, способности, характер.
2. Что такое темперамент и его основные свойства?
3. Перечислите типы поведения личности в организации
Тема №3. Мотивация и результативность в организации
1. Раскройте содержание понятий «потребность» и «мотив»
2. Дайте характеристику иерархической теории потребностей А. Маслоу
3. В чем заключаются особенности содержательных и процессуальных теорий мотивации?
Доп. информация
Тема №4. Комуникативное поведение в организации
1. В чем заключается процесс коммуникации?
2. Раскройте этапы и стадии процесса коммуникаций.
3. Какие существуют коммуникативные стили?
Тема №5. Формирование группового поведения в организации.
1. Что такое «группа», как группы формируются и классифицируются?
2. Каковы условия и порядок формирования коллектива?
4. В чем отличие личного статуса в группе от социального?
Тема №6. Лидерство в организации.
1. Дайте определение «лидерства», охарактеризуйте сущность лидерства с точки зрения власти и влияиния.
2. Перечислите известные теории лидерства.
3. В чем заключается практическое применение теории лидерства в практической деятельности организации?
Тема № 7. Организационные конфликты.
1. Дайте определение понятия «конфликт», перечислите основные виды конфликтов.
2. Перечислите наиболее общие причины конфликтов, укажите основные стадии конфликта и раскройте их содержание.
3. Назовите основные стратегии управления конфликтами.
Тема № 8. Изменения в организации. Управление нововведениями.
1. Перечислите основные виды изменений в организации.
3. Раскройте принципы организации работы с сотрудниками при внедрении нововведений.
Тема № 9. Организационное поведение и деловая этика.
1. Какова сущность и особенности этики предпринимательства.
2. Каково влияние этики бизнеса на культуру организации?
3. В чем сущность корпоративной культуры?
Тема № 10. Организационная культура.
1. Раскройте содержание понятия «организационная культура»?
2. В чем заключается ценностный аспект организационной культуры?
3. В чем заключается знаково-символическое функционирование системы?
Количество продаж товара - 3
Тип товара: Товар: файл (orgpow_ecw.rar, 27086 байтов)
Загружен - 01.12.2007 16:12:20
Продавец - Alex Ivamoto
Количество положительных отзывов: 0
Количество отрицательных отзывов: 0