Принимаем к оплате

Принимаем к оплате Webmoney

Купить контрольная работа Нормирование Расчет оплаты труда.
контрольная работа Нормирование Расчет оплаты труда.

Есть в наличии.
  Цена:
460.00 руб.

В нашем магазине вы сможете купить контрольная работа Нормирование Расчет оплаты труда. дешево и надежно. Оплата онлайн, любым удобным способом. Задача №1
В плане производства продукции на год предусмотрен выпуск изделия 1 в количестве Q1 ед., изделия 2 в количестве Q2 ед., изделия 3 в количестве Q3 ед., изделия 4 в количестве Q4 ед. Затраты времени на одно изделие составляют соответственно t1 н/ч, t2 н/ч, t3 н/ч и t4 н/ч. Предприятие работает Д дней в неделю в m смен по 8 часов. Количество неявок на работу по балансу рабочего времени прошлого года составило Тнв дней. Коэффициент полезного использования рабочего места - Кng. Продолжительность смены по плану - tсм ч. Определите:
1) численность рабочих;
2) количество рабочих мест, необходимое для выполнения планового объема производства.

Задача №2

На рабочую смену продолжительностью T минут установлены следующие нормативы: подготовительно-заключительное время ПЗ1 минут на смену, время отдыха ОТЛ1 % и время обслуживания рабочего места ОРМ1 % от оперативного времени. Фактические затраты времени по данным фотографии рабочего дня, проведенной методом моментных наблюдений, имеют следующий вид: подготовительно- заключительное время ПЗ2 моментов, оперативное – ОП2 момента, обслуживание рабочего места – ОРМ2 моментов, отдых – ОТЛ2 моментов, потери по организационным причинам и нарушения трудовой дисциплины – НТД2 моментов. Рассчитать максимально возможный рост производительности труда при сокращении всех потерь рабочего времени (с учетом потерь внутри групп ПЗ2, ОП2, ОРМ2 и ОТЛ2).

Задача №3

Рассчитать заработную плату за месяц по сдельно-премиальной системе оплаты труда.
Бригада рабочих осуществляет производство изделий. Нормы времени на производство единицы изделий следующие: Изделие1–3,25н/ч; Изделие2–3,78н/ч; Изделие3–7,5н/ч; Изделие4–16,6н/ч; Изделие5–1,56н/ч; Изделие6–10,22н/ч.
Премия выплачивается за производительность по шкале: 20% за выполнение нормы выработки и 1,5% сдельного заработка за каждый процент перевыполнения, районный коэффициент 15%. В таблице даны исходные данные, общие для всех вариантов.

Задача №4

Рассчитать зарплату каждого работающего основного участка по коллективно – долевой системе. ФЗП основного участка составляет 5% от объёма выпущенной продукции (V). Основная премия в размере 10% к ФЗП выплачивается при условии, что рентабельность выпуска по чистой прибыли (ЧП) составляет 25%. При превышении этого показателя персоналу помимо основной премии выплачивается дополнительная премия к ФЗП по шкале 0,5% за каждый процент превышения установленного показателя рентабельности. Районный коэффициент не предусмотрен. Коэффициенты, определяющие квалификационный уровень каждого сотрудника (k) и количество отработанных ими за месяц часов (Т) являются общими для всех вариантов. Коэффициенты трудовой стоимости по каждому сотруднику, объём производства и чистая прибыль – даны по вариантам
1) Рассчитать зарплату каждого работающего по коллективно – долевой системе.
2) Определить общий ФОТ участка
Доп. информация
Исходные данные для задачи 1
Q1 865900
Q2 325478
Q3 300
Q4 4320
t1 10,75
t2 7,5
t3 7,76
t4 3,28
Д 5
m 3
Тнв 33
Кng 0,95
tсм 7,7


Исходные данные для задачи 2
Т 720
ПЗ1 20
ОТЛ1 8%
ОРМ1 6,5%
ПЗ2 75
ОТЛ2 130
ОРМ2 128
ОП2 1856
НТД2 200

Таблица - Исходные данные для решения задачи 3
№ рабочего Фактически отработанное время, часов разряд КТУ
1 168 6 1,1
2 156 6 1,5
3 160 5 1,15
4 168 5 1
5 168 5 0,75
6 144 4 1
7 152 4 1
8 152 4 1,25
9 168 3 1,5
10 168 3 1,1
11 168 2 1

Исходные данные для задачи 3
Ставка 1 разряда 32
Расценка за единицу изделия
Изделие 1 178,60
Изделие 2 207,72
Изделие 3 412,15
Изделие 4 912,22
Изделие 5 85,73
Изделие 6 561,62
Выпуск, штук
Изделие 1 139
Изделие 2 143
Изделие 3 24
Изделие 4 10
Изделие 5 378
Изделие 6 19

Исходные данные для задачи 4
Показатели, должность k Т

V 8753848
ЧП 2099894
Коэффициент трудовой стоимости (КТС)
Директор 7,22 176 3,9
Ком.директ. 6,45 168 3,8
Гл.бухг. 6,45 176 3,8
Гл.инженер 5,76 168 3,75
Нач.произв-ва 5,14 176 3,9
Инсп.по кадрам 4,59 160 3,85
Технолог 4,1 176 3,7
Инженер по ТБ 4,1 160 3,6
Экономист 4,59 176 3,75
Маркетолог 4,1 176 3,8
Снабженец 4,1 168 3,8
Бухгалтер 1 4,1 160 3,9
Бухгалтер 2 4,1 168 3,85
Секретарь 3,66 152 3,7
Оператор отгр. 3,66 176 3,6
Кассир 3,66 168 3,75
Кладовщик 1 3,27 168 3,8
Кладовщик 2 3,27 168 3,8
Количество продаж товара - 0
Тип товара: Товар: файл (21119101958607.doc, 187392 байта)
Загружен - 19.11.2012 10:19:59
Продавец - пишичитай
Количество положительных отзывов: 0
Количество отрицательных отзывов: 0