Каталог товаров
Steam Origin Разное Steam аккаунты Origin аккаунты Xbox аккаунты Базы данных Шаблоны для сайта Прогнозы на спорт Антивирусы WOT аккаунты Uplay аккаунты Warface аккаунтыПринимаем к оплате

Купить МЕНЕДЖМЕНТ МЖ М ТЕСТЫ РИУ ТАНТАЛ МЭИ |
---|
![]()
Есть в наличии.
Цена:
58.90 руб.
|
В нашем магазине вы сможете купить МЕНЕДЖМЕНТ МЖ М ТЕСТЫ РИУ ТАНТАЛ МЭИ дешево и надежно. Оплата онлайн, любым удобным способом.
МЕНЕДЖМЕНТ ТЕСТЫ РИУ ТАНТАЛ МЭИ Задание 1 Вопрос 1. Сколько существует подходов к определению понятия “менеджмент”? 1. Три; 2. Четыре; 3. Пять; 4. Шесть; 5. Семь. Вопрос 2. Когда менеджмент выделился в самостоятельную область знаний, науку? 1. В XVIII веке; 2. В первой половине XIX века; 3. Во второй половине XIX века; 4. В XX веке; 5. В конце XX века. Вопрос 3. Кто относится к менеджерам? 1. Руководители организаций; 2. Руководители организаций и их заместители; 3. Категория людей, чья работа состоит в организации и руководстве усилиями персонала для достижения цели; 4. Руководители организаций и их первые заместители; 5. Все сотрудники органа управления. Вопрос 4. Что является главным фактором, который необходимо учитывать в менеджменте? 1. Люди; 2. Технологии; 3. Методы работы; 4. Уровень развития техники; 5. Финансовые ресурсы. Вопрос 5. Понятие “менеджмент” идентично понятию 1. Орган управления; 2. Управление; 3. Ресурсы; 4. Методы работы; 5. Стиль руководства. Задание 2 Вопрос 1. Что является частью среды на которую направлен конкретный управленческий процесс? 1. Объект управления; 2. Орган управления; 3. Аппарат управления; 4. Система управления; 5. Субъект управления. Вопрос 2. Что является направителем управленческого процесса? 1. Система управления; 2. Объект управления; 3. Функция управления; 4. Средства ЭВТ; 5. Субъект управления. Вопрос 3. Сколько существует типов управления? 1. Два; 2. Три; 3. Четыре; 4. Пять; 5. Шесть. Вопрос 4. В чем состоит суть организационного управления? 1. В осуществлении долгосрочных целей; 2. В постановке конкретных задач; 3. В создании системы управления и формировании механизма ее функционирования; 4. В обеспечении объекта управления ресурсами; 5. В контроле за результатами. Вопрос 5. Сколько существует видов управления? 1. Три; 2. Два; 3. Пять; 4. Четыре; 5. Семь. |
Доп. информация
|
Задание 24 Вопрос 1. Определите характерные черты конфликта. 1. Противоречивые позиции сторон; 2. Противоположные цели, интересы; 3. Различие в средствах достижения целей; 4. Содержание пунктов 1, 2 и 3; 5. Содержание пунктов 2 и 3. Вопрос 2. Может ли конфликт обеспечить производственные организации? 1. Может; 2. Не может; 3. Может решать отдельные задачи; 4. Может привести к гибели организации; 5. Может, если он управляем. Вопрос 3. Как называется конфликт, который обеспечивает в большей мере реализацию закона необходимого разнообразия решений? 1. Функциональный; 2. Дисфункциональный; 3. Внутриличностный; 4. Межличностный; 5. Межгрупповой. Вопрос 4. Сколько основных типов (уровней) конфликтов существует? 1. Три; 2. Четыре; 3. Пять; 4. Два; 5. Шесть. Вопрос 5. Определите состав причин конфликтов: 1. Распределение ресурсов, различие в целях; 2. Взаимозависимость задач, неудовлетворительные коммуникации; 3. Различия в представлениях и ценностях; 4. Различия в манере поведения и жизненном опыте; 5. Содержание пунктов 1, 2, 3, 4. Задание 25 Вопрос 1. Как на практике чаще всего определяется эффективность управления? 1. Сопоставлением; 2. Степенью достижения цели; 3. Ритмичностью работы; 4. Приростом качества; 5. Аналитическим или экспертным путем, сопоставлением многих элементов. Вопрос 2. Какие требования учитывают общественные системы при задании цели? 1. Четкость формулировки; 2. Актуальность; 3. Избегать излишней детализации, излишней лаконичности и нечеткости; 4. Учет обстановки; 5. Учет мнения коллектива. Вопрос 3. Какие возможные подходы к заданию цели управления существуют? 1. Детальный и оперативный; 2. Коллективный и системный; 3. Интегральный и дифференциальный; 4. Поэтапный и системный; 5. Декомпозиционный. Вопрос 4. На основе чего можно сформировать частные критерии пригодности, оптимальности или адаптивности? 1. На основе состояния объекта управления; 2. На основе состояния управляющей системы; 3. На основе состояния элементов окружающей среды; 4. На основе общего критерия эффективности управления; 5. На основе состояния материальных ресурсов. Вопрос 5. Определите показатель эффективности управления? |
Количество продаж товара - 0
|
Тип товара: Товар: файл (20314165741447.zip,
27197 байтов)
|
Загружен - 14.03.2012 16:57:41
|
Продавец - RiuHelp
|
Количество положительных отзывов: 0
|
Количество отрицательных отзывов: 0
|